本报记者 郭朝霞 通讯员 范帅锋

　　“以前处理纠纷靠经验，现在有了系统培训，心里更有底了！”8月12日，咸阳市公安局渭城分局基层民警解磊感慨道。

　　近年来，渭城分局紧扣“思想政治工作是党的生命线”这一根本，创新实施“铸魂·赋能·激励·暖心”四维工程，为新时代公安工作高质量发展注入强劲精神动力。

　　走进渭城分局，浓厚的党建氛围扑面而来。从党建文化长廊到党员活动室，从“三会一课”规范落实到“线上+线下”学习平台搭建，该分局党委构建起“五个三”党建工作体系，通过中心组领学、支部研学、党员自学“三学”模式，以及政治轮训、业务培训、实战演训“三训”载体，让党的创新理论在警营落地生根。

　　此外，该分局还建立“党委主责、书记首责、班子共责”责任链条，形成“明责-履责-督责-问责”闭环机制，将党建责任量化到岗、落实到人。今年以来，该分局已开展9次中心组学习、3次专题研讨，编发的《党务工作手册》成为基层党务工作的“实用指南”。

　　“警情模拟开始！科所队长负责舆情引导，基层民警优先控制现场！”训练场上，一场模拟警情处置演练在紧张进行。这正是渭城分局“赋能工程”送教一线的生动缩影。

　　针对不同岗位需求，该分局量身定制“营养套餐”：为科所队长开设“战略思维研修班”，提升统筹指挥能力；为基层民警打造“警务实战微课堂”，强化现场处置本领。今年以来，该分局已陆续开发“领导力提升”“新警成长营”等特色课程，培训覆盖全警。该分局还通过情景模拟、演讲辩论等形式，推动思想政治教育从“书本”走向“实践”、从“讲台”延伸“一线”。

　　“在渭城分局，榜样不是遥不可及的标杆，而是触手可及的力量。”渭城分局政委丁飞介绍道。

　　赵爽、胡杭等民警因侦办大要案挽回群众损失，荣立个人二等功；全市优秀民警杨龙、咸阳见义勇为好人牛整社在维护稳定、服务群众的最前沿默默奉献……该分局建立“自下而上”推荐与“自上而下”挖掘相结合的发现机制，让先进典型“冒得出、立得住、传得开”。

　　同时，该分局通过“五个一”宣传模式，建立一套先进事迹、一项亮点品牌、一个工作方法、一组影像资料、一批宣传报道，用“小切口”讲好警察故事。如今，以全国民族团结进步模范个人李强命名的“石榴籽工作室”、传承“李航空工作法”的“老周说事”工作室，已成为激励民警奋进的“精神地标”。“看到身边同事受表彰，我们的干劲更足了！”青年民警雷鸣说。

　　“请闭上眼睛，想象自己站在草原上……”在该分局民警心理健康服务站，国家三级心理咨询师正带领团体进行辅导。“心理辅导就像一场及时雨，让我们‘轻装上阵’。”民警李玺说。

　　“从优待警从不是一句口号，而是一系列实实在在的举措。”渭城分局政治处主任杨建说。据了解，该分局改造6个派出所，配备健身器材、心理解压室；建立心理健康档案，组建8人“暖心团队”开展团体辅导；实施“暖警工程”10项举措……一系列暖心措施，让警营真正成为了民警的“避风港湾”。

　　“组织把我们放在心上，我们更要把责任扛在肩上！”老民警亓岩的话道出了大家的心声。

　　“思想政治工作既要有高度又要有温度，它是凝聚警心的‘强磁场’、战斗力的‘倍增器’。”丁飞表示，渭城分局通过党建引领、实战练兵、典型示范、从优待警举措，让思想政治工作真正走进民警心里。如今，这支充满活力的公安队伍正以饱满的热情、坚定的信念，全力守护渭城的平安稳定，在新时代新征程上书写属于公安队伍的忠诚答卷。